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股后爭奪戰 三強競逐 | 股市要聞 | 股市 | 聯合新聞網
台股股后爭奪戰熱烈開打，電源管理IC廠商矽力-KY昨（15）日以650元超車不斷電系統（UPS）廠旭隼，暫居股后，兩家公司價差為8元；老三信驊與矽力價差優惠網站網友開箱介紹僅4元，緊追在後。值得注意的是，矽力今天將除息6.5元，填息力道強弱不僅左右股東的荷包，也將牽動三強搶台股股后的戰況。台股上周五（12日）收盤股后為旭隼，但旭隼昨天股價下跌23元、收642元，相較之下，矽力昨天股價上漲16元、收650元；信驊則上漲15元、收646元。旭隼股價逆勢收黑，拱手將股后讓給矽力，並遭信驊超車，退居第四高價股。 市場認為，矽力、旭隼、信驊都具有產品利基性強、高獲利、股本小（低於10億元）等優勢，隨著三家公司價差縮減至10元以內，但三強題材性都不錯，也讓這次股后爭奪戰更有看頭。矽力是IC設計業績績優生，截至去年已連兩年賺超過兩個股本，今年首季每股純益為4.07元，第2季業績季增逾二成，整體上半年業績表現與去年同期相當。矽力目前股本為9.06億元。信驊網拍熱門商品發燒好康是伺服器遠端控制（BMC）晶片及360度影像專用處理晶片供應商，上半年合併營收受貿易戰影響而較去年同期略減約1%、為10.74億元，下半年出貨量看增，營運可望升溫，且其360度影像專用處理晶片的雙鏡頭及四鏡頭產品，分別切入安全監控及視訊會議應用，也可望推升業績。旭隼受惠不斷電系統市場需求穩健成長，接單暢旺折扣特價商品，法人看好，旭隼在品牌客2018熱門商品特惠活動戶委外訂單持續挹注下，全年也將賺逾二個股本。經濟日報提供 分享 facebook
紐約亞裔發聲 盼新財年增加撥款
亞太裔是紐約市成長最快的群體，但多年來始終未獲與人口數量匹配的社區服務經費，且超過25%的的亞太裔人口持續生活在貧困中，很多亞裔社區機構不得不靠籌款維持服務。25日，近50個亞裔機構團體發動近200人，在市政廳前發起「15%，還在增長運動」(15%& Growing Campaign)，要求亞裔獲得新財年預算中公平的經費和資源。
包括亞美兒童和家庭聯盟(CACF)、亞洲人平等會、華人策劃協會、人力中心等重要亞裔組織成員及多名市議會成員，25日均到場造勢。根據「15%，還在增長運動」報告顯示，雖然亞裔人口增速飛快，目前已達紐約市人口的15%，且還在增長中，但2018財年亞裔組織僅獲4.06%市府頒發的「自主撥款」(discretionary funding)，雖比上一財年的3.23%增加，但仍遠不能滿足亞太裔社區的需要，令亞太裔在教育、醫療、工作、公民參與等領域，無法獲得資金和資源的保證，也就無法進一步成長。
CACF共同執行總監梁韶律指出，本次運動著重強調亞裔要在2019財年預算中，獲得以七大方面的資金和資源支持，分別為非營利穩定資金、兒童和青少年服務、老年人服務、移民服務、健康資源、房屋與經濟安全、以及預防暴力。
各組織成員還與市議員會面，督促市議會2019財年將「少數族裔非營利穩定資金委員會」(Communities of Color Nonprofit Stabilization Fund)的經費增加至500萬元，並為「紐約市健康通路」(Access Health NYC)增加撥款。
CACF的數據還顯示，紐約有15%的18歲以上亞裔沒有健保，但沒有健保的人口中，89%都是非美國出生的亞裔，40%的亞太裔青年高中畢業後因經濟等原因沒有上大學的準備，亞裔與紐約市其他族裔相比，因語言障礙而被孤立的比率更是最高，達到42%。
華策會行政總監何永康指出，華策會每年幫助2000名幼童進入學前班和課後班，幫助1000多名新移民進入成人英語班、獲得移民服務資源等，很多亞裔移民都是通過類似組織才首次獲得需要的幫助，因此亞裔機構需要獲得公平撥款來提供必要的服務。
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